HR-2HR-2
  • Pracownik ds. kadrowo-płacowych

    opolskie / Kędzierzyn-Koźle
  • Powiatowy Urząd Pracy w Kędzierzynie-Koźlu
  • NALICZANIE LIST PŁAC DLA PRACOWNIKÓW, PROWADZENIE AKT OSOBOWYCH TJ. PRZYGOTOWYWANIE DOKUMENTACJI DO ZATRUDNIENIA, TWORZENIE UMÓW O PRACĘ, ZAKŁADANIE TECZEK OSOBOWYCH, NALICZANIE...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Pracownik ds. kadr

    kujawsko-pomorskie / Bydgoszcz
  • Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy
  • - prace biurowe;- obsługa programu kadrowego;- obsługa programu "Płatnik";- układanie dokumentów pracowniczych;- archiwizacja dokumentacji;- zgłoszenia pracownków do ZUS.Staż...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Pracownik do spraw osobowych

    warmińsko-mazurskie / Lidzbark Warmiński
  • Powiatowy Urząd Pracy w Lidzbarku Warmińskim
  • Prace związane z obsługą kadrową. Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie branżowe Uprawnienia: **Obsługa komputera
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Specjalista do spraw kadr

    małopolskie / Tomice
  • Powiatowy Urząd Pracy w Wadowicach
  • A.Część teoretyczna:1. Zapoznanie się z przepisami bhp, p-poż.2. Zapoznanie się z zakresem obowiązków.3. Zapoznanie się ze stanowiskiem pracy.B. Zadania wykonywane przez...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Specjalista ds. rekrutacji pracowników

    podkarpackie / Rzeszów
  • Powiatowy Urząd Pracy w Rzeszowie
  • - REKRUTACJA PRACOWNIKÓW ZE WSCHODU- PRZEPROWADZENIE ROZMÓW KWALIFIKACYJNYCH- WERYFIKACJA KANDYDATÓW Wymagania konieczne: Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe Język:...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Rekruter Terenowy

    dolnośląskie / Lubin
  • HR for Business Sp. z o.o.
  • MASZ SOKOLE OKO DO LUDZI – DOŁĄCZ DO NASZEGO SUPER ZESPOŁU REKRUTACYJNEGO. Miejsce pracy: Lubin - teren działania woj. dolnośląskie Będziesz z nami rekrutować pracowników na...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY
  • Specjalista ds. Kadr i Płac

    mazowieckie / Warszawa, Grochów
  • Caterina
  • Do głównych zadań osób zatrudnionych na tym stanowisku będzie należało: Rozliczanie czasu pracy pracowników, naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz rozliczanie...
  • Dodano: 2022-11-07
  • ZOBACZ SZCZEGÓŁY OFERTY